津滨网讯（记者 张广艳）青年科技人才是国家战略人才力量的源头活水，博士后作为国家战略人才的后备军，同时也是青年科技人才的中坚力量。记者日前从东疆综合保税区获悉，近年来东疆综保区将博士后工作作为推动区域创新发展和高层次人才队伍建设的重要抓手，聚焦平台载体、引育机制、服务生态等方面不断创新招、出实招，构建“引、育、留、用”的全链条人才生态体系，走出一条具有东疆产业特色的高层次人才集聚之路，为区域发展注入强劲“人才动能”。

截至目前，全区已布局24家博士后科研工作站，形成“特色领域领跑、新兴领域突破”的发展格局。

中交海建深远海半潜式养殖平台（中交海建供图）

打造特色人才高地

作为我国青年科技人才中的战略力量，博士后在扎根关键基础研究、突破关键技术攻关和推动经济高质量发展方面发挥重要作用。2015年，东疆综合保税区博士后工作站正式设立，从此开启以高层次人才赋能区域高质量发展的征程。

“东疆的主导产业是融资租赁、商业保理等金融产业。因此，东疆博士后工作站聚焦区内金融业发展，期间推动工银金融租赁、民生金融租赁率先设立企业博士后科研工作站。随后，盛业商业保理工作站获批，成功打造国内首家覆盖金融租赁、融资租赁、商业保理三大领域的博士后科研工作站集群，并长期保持该领域国内独有地位。”东疆人社局相关负责人介绍说，在东疆24家博士后科研工作站中，租赁保理类工作站占比近50%，牢牢占据金融领域人才培育优势。例如，工银金租博士后创新性研究《双碳战略背景下绿色租赁业务的模式创新与产品策略研究》，为东疆打造绿色租赁创新高地奠定理论基础。

同时，近年来东疆紧跟产业趋势，在人工智能、环保科技、智慧物流等新质生产力领域加速布局博士后科研工作站，形成“特色领域领跑、新兴领域突破”的发展格局。

不断扩容的各级博士后工作站为人才提供更多舞台和发展空间，也吸引了不少高层次青年人才。据了解，东疆积极推动与高校、科研院所的深度合作，打造产学研用一体化的人才培养模式。其间，与清华大学、南开大学、中央财经大学、北京科技大学、中国矿业大学、北京航空航天大学、天津财经大学、天津科技大学、华北电力大学、中国科学院生态环境研究中心、中国中医科学院等多家博士后流动站合作。截至目前，累计引育博士后24人，出站13人，取得科研成果百余项。

中铁装备大直径土压盾构（中铁装备供图）

健全人才服务体系

建强招才引智载体。东疆聚焦打造优质的人才发展环境，不断迭代升级博士后政策，为人才发展保驾护航。其中，出台博士后工作实施意见，首次明确建站与科研资助方向；升级完善为管理办法，细化生活保障与成果激励；结合工作站发展需要，进一步优化补贴标准与服务机制；累计为博士后发放生活补贴500余万元……全链条支持政策，东疆真金白银、真抓实干持续厚植人才成长的土壤。

“引进来”更要“留得住、用得好”。东疆以“专家+管家”式服务理念，建立“一站式”服务平台，精准解决博士后落户、职称评定、项目申报、子女教育、医疗保健等“关键小事”。目前，东疆出台的《天津东疆综合保税区博士后工作管理暂行办法》，构建涵盖建站补贴、科研资助、生活保障的全链条政策支持体系。同时，东疆积极推荐优秀博士后申报国家、市级重点人才项目，让人才在东疆既能干事创业，又能安居乐业。

十年来，东疆博士后工作站从无到有，在推动区域创新发展和高层次人才培养方面取得良好成效。未来，东疆将持续强化与高校博士后科研流动站合作，形成“双站”联动，将高层次人才引育与高能级平台建设同步推进，依托产业需求集聚高水平人才，为培育新质生产力提供坚实的人才支撑和智力保障。