津滨网讯（记者 尹娜）“未来，我们还会在‘云课堂’上开更多的课程给大家，需要什么样的课程，需要什么样的培训方式，欢迎职工朋友们给我们留言，您的需要就是我们的努力方向！”在疫情期间，经开区总工会、团委、妇联在全市工会系统中率先打造线上教育培训云平台，通过搜集需求，仅用两天时间，于日前正式启动了“云课堂”线上授课。通过这一方式方法创新，广泛宣传普及了疫情防控相关政策法规和知识技能，有效提升了职工综合素养和业务能力。

五期课程 2465人参加

昨天，经开区总工会工作人员告诉记者，自2月11日“云课堂”开通以来，已经开讲五期，受到职工的欢迎。目前，已开展的课程有《突发情景下的沟通管理技能》《非常时期下的危机管理》《群体焦虑的疏导和预防》《非常时期员工管理疑难问题》和《企业服务力提升之细节传递温度》，每次课程一小时，共有2465人参加。每次课程都能看到课上学员认真听讲，与老师积极互动，现场好评如潮。课程结束后，仍有人扫码进群，对课程进行回看，参与学习人数达4200余人。本周内还将继续开展第二期在线课堂，内容包括《远程办公，更需要团队塑造》《洞悉性格与知人识人》等4门课程。

以需求设计课程

充足准备和广泛宣传是这次线上授课成功运行的基础。据介绍，为了更好将课程进行推广，经开区总工会前期开展了面向职工的问卷调查，课程开始前通过微信公众平台、多个微信群和朋友圈对课程进行了4轮集中宣传，聚集了大量的听课人群。群团组织积极配合党委主管部门，提前报备每周课程安排行，并结合当前疫情形势和企业职工切实需求，提前设计制定广大职工愿意听、能受益的课程内容，引导职工利用碎片化时间养成良好的学习习惯。

将开1000余门课程

经开区总工会有关负责同志介绍，下一步将运用互联网、人工智能及云技术等方式，努力建设内容丰富、运行高效的信息化学习培训“云课堂”，全面开发综合素养与能力、职业技能、劳模工匠讲堂、政策法律课堂、创新工作室、精益课堂、领导力、人力资源、市场营销等10余类、1000余门课程。在此基础上，还将持续更新，确保课程内容的时效性、适用性。“云课堂”作为在天津市工会系统中率先打造的线上教育培训云平台，将为职工提供移动化、便捷化、多元化的教育培训服务，在职工中推广终身学习理念，提升职工综合素质，助力企业成长，为助推区域高质量发展作出应有的贡献。